本文目录：

• 1、试训是什么意思?
• 2、球队试训一般都会考些什么?
• 3、如何去广药足球队试训
• 4、足球试训

1、试训是什么意思?

1、指的是进入省国家训练。试训是指某个体育生在正式加入某支队伍前，跟正式队员在一起训练一段时间，以求相互熟悉相互适应 。 这个肯定是为了孩子体能训练和锻炼，提高认知和心里素质。不是所有人都有这样的机会。

2、试训是指某个球员在正式加入某支球队前，跟球队在一起训练一段时间，以求相互熟悉相互适应，通过这个试训阶段，如果双方觉得合适，都有正式结合的愿望，即可正式签署转会合同。除了一些基本的体测，还会考察球员其他一些东西。

3、试训是指一个人在某个团队、组织或公司进行一段时间的试用期。试训的目的是为了评估这个人是否适合在该团队或组织中工作。试训通常是在正式聘用之前进行的，雇主会给予试训者一定的工作机会，以便观察其工作表现、适应能力和团队合作等方面的表现。

4、中学生高中试训好像是军训的意思，意思就是你们在去学校的时候是有为期一周的军训，军训的教官来给你们进行军训内容，原地踏步，还有就是排队，还有就是走姿的一些锻炼。

2、球队试训一般都会考些什么?

1、你所说的标准一般是体能测试（可能包括爆发力、速度、耐力等和有球技术（如6vs6 或者11vs11人内部比赛）看看你的团队协作、沟通、位置等。无劳工证没有资格代表一线队出战任何正式比赛，犹若董方卓去比利时混了几年就是为了劳工证，不然就只能在商业比赛中商场。

2、一个星期一般情况是要一星期到半个月，因为这期间要考察很多项，比如基本功，带球盘带技术，速度，对抗性运动，力量考察等等。然后在把所有的综合起来进行评估，再出结果。

3、月份肯定晚了，要去现在就要去了。一般都是赛季前练体能，参加体能测试，磨合阵容，打热身赛。缺了这些，当年联赛怎么打啊。试训的话建议去些中甲中乙的球队，中超的太难了，何况有些还不是凭自己水平的。

4、试训是指某个球员在正式加入某支球队前，跟球队在一起训练一段时间，以求相互熟悉相互适应，通过这个试训阶段，如果双方觉得合适，都有正式结合的愿望，即可正式签署转会合同。除了一些基本的体测，还会考察球员其他一些东西。

5、试训分为 初选 与 复试 ，初选时间确定在每月第二周的周末。

3、如何去广药足球队试训

另外你想去足球俱乐部试训的话，是可以直接找到俱乐部的负责足球人员培养的相关负责人，他们会提供一个竞争考试的大概内容给你。根据你的表现情况来定夺。一般情况下，你没有接受正规的专业训练和你的身体各项指标也是考察的范围。如何你非常有天赋，那祝贺你。

年出生的徐德恩，起始于广药队的预备梯队，展现了他的足球才华。2003年，他曾被纳入国少队的集训名单，这标志着他足球生涯的一个重要阶段。2005年，徐德恩被调入广州日之泉二队，随后在2006年7月底，广药队主教练戚务生看中了他的速度和突破能力，将他调入一线队，以应对主力球员伤病的挑战。

【转会方式】：2010年1月18日，梅尔坎由长春亚泰自由转会加盟当时由广州足协托管的广州广药足球队，签约一年。

武汉队的前锋王小诗随队试训，也将完成转会手续。另一内援名额留给吴坪枫，目前广药俱乐部正与江苏舜天谈判价格。沈祥福认为，吴坪枫来穗踢球的可能性很大。再过两天，挂牌榜上有没有吴坪枫的名字就可揭晓。中国足协规定在本月底完成挂牌，广药队将在挂牌前基本完成内外援的转会工作。

不过在这些遵守纪律的欧洲球员中，1967年5月出生的加斯科因是个另类，2002年3月在赛季中途转入英甲的伯恩利队，赛季结束后他便失去了继续从事职业足球的机会。一年后已经36岁的加斯科因出现在了中甲赛场上，但是长期以来对身体的过度使用让他甚至没有体力打完半场比赛，他的中国之行也以失败告终。

4、足球试训

1、试训是指某个球员在正式加入某支球队前，跟球队在一起训练一段时间，以求相互熟悉相互适应，通过这个试训阶段，如果双方觉得合适，都有正式结合的愿望，即可正式签署转会合同。除了一些基本的体测，还会考察球员其他一些东西。

2、另外，在试训时肯定有分组对抗的，这时候你要敢于克服恐惧心理，敢扑脚下球，同时积极与后防线上的队友沟通，包括提醒他们大举压上，造越位，布置人墙之类的。

3、试训分为 初选 与 复试 ，初选时间确定在每月第二周的周末。

4、一个星期一般情况是要一星期到半个月，因为这期间要考察很多项，比如基本功，带球盘带技术，速度，对抗性运动，力量考察等等。然后在把所有的综合起来进行评估，再出结果。

5、去找俱乐部的青训主管履行试训程序，主要内容就是体测、无对抗的有球测试、有对抗的有球测试、比赛测试。

6、有两条进入职业足球俱乐部试训的途径：1，如果年龄小的话，可以加入某个足球学校或者体校，到一定年龄表现好的话会有职业俱乐部青年队预备队的教练来把你挑走。那些高校级别的体育院校就算了，那些基本是培养教职员工的。